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Comptabilité - Gestion

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Gérer la paie*
Les bases de la comptabilité
Lire et analyser vos documents comptables et financiers
Gérer la paie*

Gérer la paie

Connaître les éléments de la paie du personnel

*Formation éligible au CPF

Objectifs et compétences visées

Connaître les éléments relatifs à la préparation, l'établissement et l'enregistrement comptable de la paie du personnel

Pré-requis

Aucun pré-requis n'est exigé pour suivre cette formation

Organisation

Durée : 6 jours – 42 heures

Lieu : Bourg-en-Bresse

Date : 3-8-10-15-22 juin et 1er juillet 2022

Délai d'accès : inscription possible par email 10 jours avant le démarrage de la formation

=> INSCRIPTION

Tarif

1 920 € (net de TVA)

Option certification : 500 € (net de TVA)

Public

Personnel du service paie, du service comptable, assistant(e) du personnel ou collaborateur du dirigeant

Programme

MODULE 1 : Préparation des formalités administratives de gestion du personnel

La conduite de la veille sociale : réalisation d’une veille juridique nécessaire au respect des obligations sociales

  • Mise à jour de l’échéancier social
  • Présentation des mentions obligatoires du bulletin de paie

Les formalités d’embauche

  • Etablissement des formalités d’embauche CDD et CDI

La durée légale du travail : recueil des informations relatives au suivi de la durée de travail

  • La durée légale
    Le temps de travail effectif  / Le temps de repos / Les amplitudes maximales horaires
  • Les heures supplémentaires
    La définition et la rémunération des heures supplémentaires / La contrepartie en repos / Le repos compensatoire
  • Le travail à temps partiel
    Le contrat de travail à temps partiel / L’Accord National Interprofessionnel - ANI de 2013 / Les heures complémentaires

Le suivi des absences et des congés : recueil des informations relatives au suivi des absences et des congés

  • Les méthodes de décompte des absences
  • Les jours fériés
    Inventaire et rémunération
  • Les congés payés
    L’ouverture du droit à CP / La durée des CP / La période de CP / Décompte des CP / Le fractionnement des CP / Les congés supplémentaires / Les événements survenant pendant les CP
  • La maladie ordinaire
    L’indemnisation par la Sécurité Sociale / L’indemnisation par l’employeur / Les allocations complémentaires aux IJSS / La garantie conventionnelle

MODULE 2 : L’élaboration des bulletins de paie

Les éléments de la rémunération

  • Le cadre légal de la rémunération / Les primes et les compléments du salaire / Les avantages en nature / Les frais professionnels

Les créances

  • L’acompte, l’avance et le prêt / Les créances des tiers 

L’assiette de cotisations

  • Les tranches - Fixation du plafond / La régularisation annuelle - La régularisation progressive / Les réductions de plafond

Les cotisations sur les salaires 

  • Les cotisations de la sécurité sociale / Les cotisations chômage / Les cotisations de retraite complémentaire - GMP / La prévoyance - Le forfait social

La réduction des charges patronales

  • La réduction Fillon / Le CICE / Les primes pour l’embauche

La préparation, l’établissement et le contrôle des déclarations sociales

  • Les déclarations périodiques aux organismes sociaux / Les déclarations annuelles aux organismes sociaux / La Déclaration Sociale Nominative - DSN

MODULE 3 : La gestion comptable de la paie

L’enregistrement dans le journal de paie

  • La comptabilisation des salaires / La comptabilisation et le paiement des charges sociales / Le classement des informations relatives à la paie

Moyens et méthodes pédagogiques

Pédagogie active et participative s’appuyant sur une alternance d’apports théoriques et d’applications pratiques, de partages d’expériences

Modalités d'évaluation

Evaluation continue sur l'ensemble de la session

Intervenant

Formation animée par un consultant formateur expert dans ce domaine. Tous nos consultants formateurs répondent aux normes exigées par notre système qualité

Validation / Certification

Attestation de formation , Certification , Certificat de réalisation

Formation pouvant être certifiante si associée à la certification CCE (Certificat de Compétences en Entreprise) « Gérer la paie »

Dans ce cas, il sera nécessaire de réaliser les 6 jours de formation, soit 42h.

Le CCE est éligible à un financement en période de professionnalisation ou CPF

Code CPF : 236 995

Date mise à jour : 17/01/2022

Les bases de la comptabilité

Les bases de la comptabilité

Tenez votre comptabilité jusqu’au grand livre

Objectifs et compétences visées

Vous permettre de tenir votre comptabilité, de mieux en comprendre les mécanismes, et de dialoguer avec votre comptable et/ou votre expert comptable

Pré-requis

Aucun pré-requis n'est exigé pour suivre cette formation

Organisation

Durée : 5 jours – 35 heures

Lieu : Bourg-en-Bresse

Date 1er semestre : 04-09-18-25 mars et 1er avril 2022

Date 2ème semestre : 07-12-14-19 et 21 octobre 2022

Délai d'accès : inscription possible par email 10 jours avant le démarrage de la formation

=> INSCRIPTION 1er semestre

=> INSCRIPTION 2ème semestre

Tarif

1 575 € (net de TVA)

Public

Chefs d'entreprise et personnel responsable des opérations comptables

Programme

• Les obligations fiscales et comptables
• Les principes et les supports de la comptabilité
• L'enregistrement des opérations : dans quels comptes ?
• Les différentes écritures comptables tenues à partir d'un cas pratique : achats, ventes, caisse et banque
• La déclaration de T.V.A
• Les opérations de fin d'année (découverte)
• La lecture du compte de résultat et du bilan
• Les immobilisations : définitions et amortissement
• Les stocks : évaluation et comptabilisation 
 

Moyens et méthodes pédagogiques

Pédagogie active et participative s’appuyant sur une alternance d’apports théoriques et d’applications pratiques, de partages d’expériences

Modalités d'évaluation

Evaluation continue sur l'ensemble de la session

Intervenant

Formation animée par un consultant formateur expert dans ce domaine. Tous nos consultants formateurs répondent aux normes exigées par notre système qualité

Date mise à jour : 17/01/2022

Lire et analyser vos documents comptables et financiers

Lire et analyser vos documents comptables et financiers

S'assurer d'une bonne gestion de l'entreprise grâce à la compréhension et à l'analyse des documents comptables

Objectifs et compétences visées

Etre en mesure de lire et d'analyser un bilan et un compte de résultat et d'établir un diagnostic sur la situation financière de l'entreprise
 

Pré-requis

Aucun pré-requis n'est exigé pour suivre cette formation

Organisation

Durée : 3 jours – 21 heures

Lieu : Bourg-en-Bresse

Date 1er semestre : 06-13 et 15 avril 2022

Date 2ème semestre : 09-16 et 23 septembre 2022

Délai d'accès : inscription possible par email 10 jours avant le démarrage de la formation

=> INSCRIPTION 1er semestre

=> INSCRIPTION 2ème semestre

Tarif

945 € (net de TVA)

Public

Toute personne ayant des connaissances de base en comptabilité

Programme

Qu'est-ce que la gestion financière de l'entreprise ?

• Les contraintes financières
• Les décisions financières
• Les informations à usage financier
• Les objectifs de l'analyse financière

 

Analyse de l'activité et des résultats

• Lecture du compte de résultat
• Les soldes intermédiaires de gestion
• La capacité d'autofinancement des entreprises
• La répartition de la Valeur Ajoutée

 

Analyse de la structure financière et équilibres financiers

• Lecture du Bilan
• Le Bilan patrimonial : l'approche par la durée Liquidité / Exigibilité
• Le Bilan fonctionnel : l'approche par cycles Financement / Investissement / Exploitation
• Bilan en grande masse : FDR, BFR, Trésorerie

 

Eléments de diagnostic

• Les ratios de rentabilité (commerciale, économique et financière), d'activité, de structure du bilan, de liquidité, d'autonomie financière, de capacité de remboursement et de rotation du cycle d'exploitation (qualité de la gestion)
 

Moyens et méthodes pédagogiques

Pédagogie active et participative s’appuyant sur une alternance d’apports théoriques et d’applications pratiques, de partages d’expériences

Modalités d'évaluation

Evaluation continue sur l'ensemble de la session

Intervenant

Formation animée par un consultant formateur expert dans ce domaine. Tous nos consultants formateurs répondent aux normes exigées par notre système qualité

Date mise à jour : 17/01/2022

Contact :

CCI Formation
1 rue Joseph Bernier
01000 Bourg-en-Bresse

T. 04 74 32 13 00
formationcontinue@ain.cci.fr

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